Вашы каштоўнасці і місія вашай кампаніі

Цяпер, калі чытач усё яшчэ побач з вамі, ён упэўнены, што знаходзіцца ў правільным месцы, а вы ўпэўнены, што ён ваш ідэальны патэнцыйны кліент. Працягвайце, расказваючы нам, якія вашы каштоўнасці і ўнікальнасць .

Пазбягайце фраз, якія адносяцца да сябе, такіх як класічнае “мы з’яўляемся лідэрам на рынку”. Мне балюча нагадваць, што ваша аўдыторыя зацікаўленыя ў тым, як вы можаце палепшыць іх стан, яны не цікавяцца вашай кампаніяй, таму што гэта «нумар 1 у свеце». І запэўніваю вас, гэта фраза, якую я чуў.

Скарыстайцеся перавагамі апавядання і спіс электроннай пошты b2b раскажыце кароткую гісторыю, якая можа выклікаць суперажыванне , як анекдот, які дазволіў вашай кампаніі расці дзякуючы прыхільнасці, крэатыўнасці і, чаму б і не, таксама зробленым памылкам. Усім падабаюцца гісторыі, але не сумныя. Затым раскажыце пра тое, чым вы хацелі б, каб вас запомнілі і як місія кампаніі паўплывала на развіццё вашай кампаніі. Раскажыце гісторыю, калі гэта функцыянальна, каб прыцягнуць і выклікаць суперажыванне, інакш ніхто не прымушае вас гэта рабіць.

Казаць, што кампанія складаецца з каманды экспертаў і энтузіястаў, – гэта пустая трата кіслароду для чытача. Вы не жадаеце бачыць, як вашы патэнцыйныя кліенты ўскокваюць з крэслаў у стылі «І настаў дзень». праўда? Замест гэтага раскажыце пра тое, як члены вашай каманды ўносяць свой уклад у місію кампаніі aб’ёмны рост і неабходнасць абрэзкі і як яны могуць дапамагчы ёй пераадолець крытычныя праблемы.

Будзьце лаканічнымі і яснымі, Вашы каштоўнасці і таму што вашы каштоўнасці павінны фармаваць вашу кампанію, а місія заўсёды павінна адпавядаць патрэбам кліентаў. Рабіце гэта простай мовай, якая адлюстроўвае чалавечыя каштоўнасці, якія складаюць вашу кампанію.

Людзі робяць бізнес з людзьмі, а не з лагатыпамі кампаній.

4. Умацаванне аўтарытэту кампаніі

Людзі, якія зразумелі, што знаходзяцца ў правільным месцы і праглядаюць вашу старонку “Аб”, могуць узнікнуць сумненні або задумацца, перш чым звязацца з вамі. Магчыма, ёсць ваш канкурэнт, які заінтрыгаваў іх гэтак жа, як і вы.

Чаму камусьці верыць таму, што вы кажаце?

Калі вы хочаце павысіць свае шанцы ператварыць наведвальніка ў кліента, знайдзіце спосаб павысіць дадзеныя аўстраліі давер да кампаніі .

Як? Вось некаторыя прапановы:

• Згадайце сваіх самых важных кліентаў і пакажыце іх лагатыпы.
• Раскажыце анекдоты, якія прывялі вашу кампанію да стварэння паспяховых праектаў для вашых кліентаў.
• Пакажыце раздзел водгукаў, дзе вы можаце прапанаваць вітрыну з задаволенымі кліентамі.
• Уключыце спасылкі або вытрымкі з часопісаў або галіновых публікацый, якія распавядаюць пра вашу кампанію.

Праўда, «хто сам сябе хваліць, той сябе падманвае», але гэта актуальная і пераканаўчая інфармацыя.

Няхай ваша праца гаворыць за вас і сумленныя, канкрэтныя водгукі вашых лепшых кліентаў.

Уздзеянне кантэнту, створанага карыстальнікамі , гэта значыць кантэнту, створанага тымі, хто ўжо з’яўляецца вашым кліентам, з’яўляецца сімптомам заробленага і пацверджанага даверу. Людзі будуць давяраць вам, таму што яны давяраюць водгукам кліентаў значна больш, чым вашым словам.

5. Вобразы, колеры і словы

Я хацеў згрупаваць гэтыя тры асноўныя аспекты, таму што яны афарбоўваюць вашу інфармацыю. Вы ведаеце, што ўздзеянне візуальнага кантэнту вельмі важна для непасрэднага зносін з вашымі патэнцыяльнымі кліентамі і не толькі.

Выявы, колеры і словы – гэта тры аспекты, якія дапамогуць аптымізаваць вашу старонку “Аб” і ператварыць яе ў сапраўдную старонку продажаў.

Малюнкі

Я ўпэўнены, што вы ведаеце, як правільна размясціць тэкст. Вы клапоціцеся пра тое, каб не ствараць сцен са слоў і малюеце цудоўныя белыя шляхі эвакуацыі, каб даць чытачу дыхаць. Нягледзячы на ​​гэта, наяўнасць толькі тэксту можа выклікаць адток чытачоў са старонкі.

Фота ўладальніка кампаніі або выява лагатыпа 

Вы памятаеце? Людзі робяць бізнес з людзьмі.

Калі вы імкнецеся паказаць Вашы каштоўнасці і адзін з выйгрышных аспектаў вашай кампаніі ў вашай камандзе, вы можаце апублікаваць фатаграфіі сваіх супрацоўнікаў і кароткі подпіс. Мне падабаецца такое рашэнне, таму што яно ўзмацняе чалавечы аспект і сілу працоўнай каманды.